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Desenvolva conhecimentos práticos e confiança em Tomar a Iniciativa.
Tomar a iniciativa é um passo crucial para avançar nas nossas vidas profissionais e pessoais. Ao mostrar iniciativa, projetamos uma imagem positiva perante os outros, bem como fortalecemos a nossa própria autoestima. Se queremos que algo aconteça, temos de fazer com que aconteça. É disso que se trata a iniciativa. Aproveite as oportunidades e avance com elas. Não deixe que as desculpas o façam perder oportunidades incríveis. Veja o que...
Por que razão este curso é importante
Este curso transforma o tema numa aprendizagem prática e estruturada que pode aplicar em situações reais de negócios e no local de trabalho. Foi concebido para o ajudar a ir além das definições e a compreender como as ideias, ferramentas e decisões abordadas no curso se articulam.
O que irá ganhar
- Compreender os princípios fundamentais e as abordagens práticas abordadas em Tomar a Iniciativa.
- Reconhecer situações em que essas abordagens podem melhorar as decisões ou o desempenho no local de trabalho.
- Aplicar as ideias do curso com mais confiança em situações profissionais do dia a dia.
Para quem é este curso?
Este curso é adequado para profissionais de empresas, administrativos, gestores e formandos que procuram competências práticas para o local de trabalho que possam aplicar de imediato.
Visão geral do curso
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Tempo de estudo: aproximadamente 2 horas.
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Formato: aprendizagem online ao seu próprio ritmo.
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Desenvolvimento profissional: curso de CPD.
Tomar a iniciativa é um passo crucial para avançar nas nossas vidas profissionais e pessoais. Ao mostrar iniciativa, projetamos uma imagem positiva perante os outros, bem como fortalecemos a nossa própria autoestima. Se queremos que algo aconteça, temos de fazer com que aconteça. É disso que se trata a iniciativa. Aproveite as oportunidades e avance com elas. Não deixe que as desculpas o façam perder oportunidades incríveis. Veja o que quer, acredite no que quer e faça acontecer.
Com o nosso curso Tomar a Iniciativa, os participantes aprenderão o que é a iniciativa, como a exercer, as suas vantagens e quando saber o seu lugar. Ao inscrever-se neste curso, os participantes estarão a dar o primeiro passo para fazer acontecer algo de positivo para si! Isso sim é iniciativa!
A conclusão deste curso conferirá 2 Créditos CPD para os requisitos internacionalmente reconhecidos de Desenvolvimento Profissional Contínuo nas organizações que operam este tipo de metodologia de desenvolvimento de pessoal.
Plano do curso
Módulo Um: Primeiros Passos
Módulo Dois: O que é a Iniciativa?
- Definição
- Benefícios, Pessoais e Profissionais
- Por que razão as Pessoas Não Tomam a Iniciativa
- Tornar a Iniciativa uma Prioridade
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Três: Conhecer os Clientes
- Ter uma Mente Aberta
- Ser Adaptável
- Tomar Decisões
- Assumir Responsabilidade
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Quatro: Reconhecer Quando Pode Intervir
- Conhecer os Seus Pontos Fortes e Competências
- Dar um Passo Extra
- Ouvir com Atenção
- Preencher as Lacunas
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Cinco: Reconhecer Quando Pode Ir Além do Normal
- Considerar a Cultura e os Valores Antes de Agir
- Está no Âmbito da Sua Autoridade?
- Comunicar Ideias
- Agir sobre Soluções
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Seis: Avaliar as Consequências
- Fazer Perguntas
- Análise de Risco, Impacto ou Custo
- A Autorização é Necessária?
- Quando os Riscos São Demasiado Elevados
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Sete: Bom ou Mau
- O Bom
- O Mau
- Desenvolver Discernimento
- Evitar Agir com Base na Emoção
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Oito: Confiança
- Tem Confiança?
- Construir Confiança
- Pensamento Positivo
- Visualização
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Nove: Encontrar Oportunidades
- Oportunidades Internas
- Oportunidades Externas
- Aplicar Competências Essenciais
- Que Problemas Existem e Vão Aumentar?
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Dez: Ser Persistente
- Lidar com Contratempos
- Gerir a Mudança
- Modificar Ideias Quando Necessário
- Avançar
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão
Módulo Onze: Equilibrar Iniciativa e Moderação
- Considerar o Trabalho Envolvido numa Ideia
- Desenvolver Inteligência Emocional
- Conhecer o Apoio dos Interessados
- Não Impulsionar Todas as Ideias
- Estudo de Caso
- Questões de Revisão