Aprendizaje social
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Desarrolla conocimientos prácticos y confianza en el aprendizaje social.
El aprendizaje social es una forma eficaz de formar a tus empleados mediante la imitación de comportamientos positivos. Es una excelente manera de fomentar la cohesión y la participación, ya que crea una cultura de aprendizaje. Los participantes aprenderán cuál es la mejor manera de realizar juegos de rol, compartir las mejores prácticas y ofrecer retroalimentación constante e inmediata.
Este curso convierte el tema en un aprendizaje práctico y estructurado que puedes aplicar en situaciones reales de negocios y del lugar de trabajo. Está diseñado para ayudarte a ir más allá de las definiciones y comprender cómo encajan entre sí las ideas, herramientas y decisiones abordadas en el curso.
Este curso es adecuado para profesionales del marketing digital, propietarios de pymes, emprendedores, profesionales de ventas y marketing y cualquier persona responsable del crecimiento de negocios en línea.
El aprendizaje social es una forma eficaz de formar a tus empleados mediante la imitación de comportamientos positivos. Es una excelente manera de fomentar la cohesión y la participación, ya que crea una cultura de aprendizaje. Los participantes aprenderán cuál es la mejor manera de realizar juegos de rol, compartir las mejores prácticas y ofrecer retroalimentación constante e inmediata.
Con nuestro curso de aprendizaje social, los participantes crearán comunidades de aprendizaje que beneficiarán a todos los aspectos de tu organización. Los participantes aprenderán nuevos comportamientos mediante la observación y la imitación, y se les inculcará pasión por el aprendizaje.
Completar este curso otorgará 2 créditos CPD para los requisitos de Desarrollo Profesional Continuo internacionalmente reconocidos dentro de las organizaciones que operan con este tipo de metodología de desarrollo de personal.
Módulo uno: Primeros pasos
Módulo dos: Establecer la dinámica de grupo adecuada (I)
Módulo tres: Establecer la dinámica de grupo adecuada (II)
Módulo cuatro: Desarrollar una cultura de aprendizaje social en el trabajo (I)
Módulo cinco: Desarrollar una cultura de aprendizaje social en el trabajo (II)
Módulo seis: Desarrollar una cultura de aprendizaje social en el trabajo (III)
Módulo siete: Juego de rol (I)
Módulo ocho: Juego de rol (II)
Módulo nueve: Utilizar las herramientas adecuadas (I)
Módulo diez: Utilizar las herramientas adecuadas (II)
Módulo once: Modelado y aprendizaje observacional
Parte de esta ruta de aprendizaje: Marketing en redes sociales
Los estudiantes también toman: Redes sociales en el lugar de trabajo | Marketing en redes sociales
Ruta del curso: Academia de Marketing Digital de eBSI > Marketing en redes sociales > Aprendizaje social
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Ruta de aprendizaje relacionada de eBSI: Academia de pymes de eBSI > Desarrollo personal
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