Diversité en milieu de travail
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Développez des connaissances pratiques et gagnez en assurance sur la diversité en milieu de travail.
Améliorer les connaissances sur la diversité est un élément essentiel de toute entreprise. Avec la présence mondiale de plus en plus d’entreprises, la diversité en milieu de travail est devenue incontournable. Les participants pourront utiliser des stratégies pour être proactifs et éliminer les obstacles. Ils verront comment développer et encourager la diversité dans leur milieu de travail et leur communauté.
Ce cours transforme ce sujet en un apprentissage pratique et structuré que vous pouvez appliquer dans des situations réelles en entreprise et en milieu de travail. Il est conçu pour vous aider à aller au-delà des définitions et à comprendre comment les idées, les outils et les décisions abordés dans le cours s’articulent entre eux.
Ce cours convient aux professionnels des ressources humaines, aux gestionnaires, aux superviseurs et aux personnes responsables des politiques en milieu de travail, du développement des employés ou de la performance des équipes.
Améliorer les connaissances sur la diversité est un élément essentiel de toute entreprise. Avec la présence mondiale de plus en plus d’entreprises, la diversité en milieu de travail est devenue incontournable. Les participants pourront utiliser des stratégies pour être proactifs et éliminer les obstacles. Ils verront comment développer et encourager la diversité dans leur milieu de travail et leur communauté.
Notre cours sur la diversité en milieu de travail aidera les participants à comprendre ce qu’est la diversité et comment ils peuvent créer un environnement plus diversifié. Ils apprendront à pratiquer l’écoute active et à utiliser des techniques de questionnement efficaces. En apprenant les bonnes compétences pour résoudre les plaintes et choisir la bonne ligne de conduite, la communication au sein de votre entreprise sera renforcée.
La réussite de ce cours conférera 2 crédits de perfectionnement professionnel continu (PPC) reconnus à l’échelle internationale, conformément aux exigences de perfectionnement professionnel continu des organisations qui utilisent ce type de méthodologie de développement du personnel.
Module un : Bien démarrer
Module deux : Comprendre la diversité
Module trois : Comprendre les stéréotypes
Module quatre : Éliminer les obstacles
Module cinq : Compétences en communication verbale
Module six : Compétences en communication non verbale
Module sept : Être proactif
Module huit : Faire face à la discrimination
Module neuf : Traiter une plainte sur la diversité en tant qu’individu
Module dix : Traiter une plainte sur la diversité en tant que gestionnaire
Module onze : Traiter une plainte sur la diversité en tant qu’organisation
Fait partie de ce parcours d’apprentissage : Ressources humaines
Les apprenants suivent également : Harcèlement en milieu de travail
Parcours du cours : Académie des PME eBSI > Ressources humaines > Diversité en milieu de travail
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