{"product_id":"accountability-in-the-workplace","title":"Responsabilité au travail","description":"\u003cdiv class=\"ebsi-team-licence-note\"\u003e\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eVous achetez pour une équipe ?\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eChoisissez 5 ou 10 licences pour acheter l’accès à plusieurs apprenants à un tarif réduit par personne. Après l’achat, eBSI vous contactera pour confirmer les informations des apprenants et organiser l’accès au cours pour chaque participant.\u003c\/p\u003e\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- ebsi-sales-wrapper --\u003e\u003cdiv class=\"ebsi-sales-wrapper\"\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eDéveloppez des connaissances pratiques et gagnez en assurance sur la responsabilité au travail.\u003c\/strong\u003e\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003eObjectifs du cours sur la responsabilité au travail : au cours de ce module de deux heures, vous découvrirez des outils informatifs et des stratégies pratiques permettant de responsabiliser l’équipe afin qu’elle puisse tirer pleinement parti de la responsabilité. \u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003ePourquoi ce cours est important\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eCe cours transforme ce sujet en un apprentissage pratique et structuré que vous pouvez appliquer dans des situations réelles en entreprise et sur le lieu de travail. Il est conçu pour vous aider à aller au-delà des définitions et à comprendre comment les idées, les outils et les décisions abordés dans le cours s’articulent entre eux.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eCe que vous allez acquérir\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003eComprendre les principes fondamentaux et les approches pratiques abordés dans le cours sur la responsabilité au travail.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eReconnaître les situations dans lesquelles ces approches peuvent améliorer les décisions ou la performance au travail.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003eAppliquer plus sereinement les idées du cours dans des situations professionnelles quotidiennes.\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\u003ch3\u003eÀ qui s’adresse ce cours ?\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003eCe cours convient aux professionnels des ressources humaines, aux gestionnaires, aux superviseurs et aux personnes responsables des politiques d’entreprise, du développement des employés ou de la performance des équipes.\u003c\/p\u003e\n\n\u003ch3\u003eAperçu du cours\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cul\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eFormat :\u003c\/strong\u003e apprentissage en ligne à votre rythme.\u003c\/li\u003e\n\n\u003cli\u003e\n\n\u003cstrong\u003eDéveloppement professionnel :\u003c\/strong\u003e cours de perfectionnement professionnel continu (PPC).\u003c\/li\u003e\n\n\n\u003c\/ul\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eLa responsabilité au travail\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003cstrong\u003eObjectifs :\u003c\/strong\u003e au cours de ce module de deux heures, vous découvrirez des outils informatifs et des stratégies pratiques permettant de responsabiliser l’équipe afin qu’elle puisse pleinement tirer parti de la responsabilité. \u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003eLa responsabilité permet de s’assurer que chaque employé assume la responsabilité de ses performances et de ses comportements, et continue de gérer cette responsabilité. Lorsque nous définissons des objectifs et communiquons les uns avec les autres, nous pouvons obtenir des résultats probants. Créer un environnement de travail responsable exige un travail d’équipe et une collaboration solides. Chaque membre de l’équipe doit bien comprendre les valeurs de l’entreprise et reconnaître l’importance de son engagement afin d’atteindre le succès. \u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003eCe cours vous fournira des outils informatifs et des stratégies pratiques permettant de responsabiliser l’équipe afin qu’elle puisse pleinement tirer parti de la responsabilité. Les employés responsables stimuleront la performance et la productivité et contribueront à améliorer l’environnement de travail.\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eObjectifs du cours :\u003c\/strong\u003e \u003cbr\u003e• Définir la responsabilité et la responsabilité personnelle\u003cbr\u003e• Différencier l’appropriation de la responsabilité \u003cbr\u003e• Utiliser les commentaires comme outil pour améliorer la performance\u003cbr\u003e• Comprendre les obstacles à la responsabilité au travail\u003cbr\u003e• Mettre l’accent sur le développement d’un leadership responsable\u003cbr\u003e• Fixer efficacement des objectifs SMART\u003cbr\u003e• Identifier les composantes du cycle de la responsabilité\u003cbr\u003e• Travailler à tirer pleinement parti de la responsabilité\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003e\u003cmeta charset=\"utf-8\"\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003eLa réussite de ce cours confère 2 crédits de perfectionnement professionnel continu (PPC) reconnus à l’échelle internationale, conformément aux \u003c\/span\u003e\u003cstrong data-mce-fragment=\"1\"\u003eexigences de perfectionnement professionnel continu\u003c\/strong\u003e\u003cspan data-mce-fragment=\"1\"\u003e des organisations qui utilisent ce type de méthodologie de développement du personnel.\u003c\/span\u003e\u003c\/p\u003e\n\u003cp\u003e\u003cbr data-mce-fragment=\"1\"\u003e \u003c\/p\u003e\n\u003ch5\u003eContenu du module :\u003c\/h5\u003e\n\u003cp\u003e\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e1. Bien démarrer\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eBien démarrer\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez une introduction aux bases du module et à ses objectifs.\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e2. Qu’est-ce que la responsabilité ?\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eQu’est-ce que la responsabilité ?\u003cbr\u003eDéfinir la responsabilité\u003cbr\u003eLa responsabilité personnelle\u003cbr\u003eÊtre tenu responsable\u003cbr\u003eResponsabilité et blâme\u003cbr\u003eComprendre l’importance\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e3. Créer un environnement de travail responsable\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eCréer un environnement de travail responsable\u003cbr\u003eIncarner la responsabilité\u003cbr\u003eValoriser la responsabilité\u003cbr\u003eLes avantages d’une approche proactive\u003cbr\u003eLe travail d’équipe\u003cbr\u003eLe cycle de la responsabilité\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e4. Les 5 C de la responsabilité\u003c\/strong\u003e \u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLes 5 C de la responsabilité\u003cbr\u003eClarification\u003cbr\u003eObjectif commun\u003cbr\u003eCommunication\u003cbr\u003eCollaboration\u003cbr\u003eConséquences\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e5. Développer le sentiment d’appropriation\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eDévelopper le sentiment d’appropriation\u003cbr\u003eAppropriation et responsabilité\u003cbr\u003eLa mentalité d’appropriation\u003cbr\u003ePourquoi est-ce important ?\u003cbr\u003eLe poids de la microgestion\u003cbr\u003ePartager votre vision\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e6. La responsabilité dans le leadership\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLa responsabilité dans le leadership\u003cbr\u003eQu’est-ce que le leadership ?\u003cbr\u003eLe rôle de l’organisation\u003cbr\u003eLe rôle du gestionnaire\u003cbr\u003eLe rôle de l’employé\u003cbr\u003eRenforcer la responsabilité des dirigeants\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e7. Le pouvoir de la fixation d’objectifs\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLe pouvoir de la fixation d’objectifs\u003cbr\u003eFixer des objectifs SMART\u003cbr\u003eQui est responsable ?\u003cbr\u003eIdentifier votre « pourquoi »\u003cbr\u003eDurée des objectifs\u003cbr\u003eRester fidèle à vos objectifs\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e8. Les commentaires comme outil\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLes commentaires comme outil\u003cbr\u003eChoisir la positivité\u003cbr\u003ePrendre en compte le délai\u003cbr\u003eDonner des commentaires\u003cbr\u003eRecevoir des commentaires\u003cbr\u003eCréer un plan d’action\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e9. Une délégation efficace\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eUne délégation efficace\u003cbr\u003eQu’est-ce que la délégation ?\u003cbr\u003eComment déléguer\u003cbr\u003eQuand déléguer\u003cbr\u003eÀ qui déléguer\u003cbr\u003eSe départir de la délégation\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e10. Les obstacles à la responsabilité\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLes obstacles à la responsabilité\u003cbr\u003eNe pas répondre aux attentes\u003cbr\u003eManque de confiance en soi\u003cbr\u003eManque d’alignement\u003cbr\u003eSurmonter les obstacles\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e11. Les avantages de la responsabilité\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eLes avantages de la responsabilité\u003cbr\u003eAméliorer la performance\u003cbr\u003eDévelopper la confiance et l’intégrité\u003cbr\u003eEngagement des employés\u003cbr\u003eSatisfaction au travail\u003cbr\u003eEngagement envers votre rôle\u003cbr\u003eÉtude de cas\u003cbr\u003eQuiz d’autoévaluation\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e \u003cstrong\u003e12. Conclusion et résultats du test\u003c\/strong\u003e\u003cbr\u003eDans ce volet, vous découvrirez :\u003cbr\u003eConclusion du cours\u003cbr\u003eConclusion générale\u003cbr\u003eRésumé des résultats du test\u003cbr\u003e\u003cbr\u003e\u003c\/p\u003e\n\u003c!-- ebsi-cross-sell --\u003e\u003cdiv class=\"ebsi-cross-sell\"\u003e\n\n\u003ch3\u003ePoursuivez votre apprentissage\u003c\/h3\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eFait partie de ce parcours d’apprentissage :\u003c\/strong\u003e \u003ca href=\"\/fr\/collections\/administrative-skills\"\u003eCompétences administratives\u003c\/a\u003e\u003c\/p\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e\n\u003c!-- ebsi-academy-breadcrumb --\u003e\n\u003chr\u003e\u003cdiv class=\"ebsi-course-pathway\"\u003e\n\n\u003cp\u003e\u003cstrong\u003eParcours du cours :\u003c\/strong\u003e \u003ca href=\"\/fr\/pages\/welcome-to-ebsi-sme-academy\"\u003eAcadémie des PME d’eBSI\u003c\/a\u003e \u0026gt; \u003ca href=\"\/fr\/collections\/administrative-skills\"\u003eCompétences administratives\u003c\/a\u003e \u0026gt; La responsabilité au travail\u003c\/p\u003e\n\n\u003cp\u003eDécouvrez d’autres formations sur les \u003ca href=\"\/fr\/collections\/administrative-skills\"\u003ecompétences administratives\u003c\/a\u003e ou revenez à l’\u003ca href=\"\/fr\/pages\/welcome-to-ebsi-sme-academy\"\u003eAcadémie des PME d’eBSI\u003c\/a\u003e.\u003c\/p\u003e\n\n\n\u003c\/div\u003e","brand":"eBSI Export Academy","offers":[{"title":"Licence individuelle (40 EUR)","offer_id":35853357449376,"sku":"SSLU132","price":40.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true},{"title":"5 licences (35 EUR chacune)","offer_id":59260643049820,"sku":null,"price":175.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true},{"title":"10 licences (30 EUR chacune)","offer_id":59260643082588,"sku":null,"price":300.0,"currency_code":"EUR","in_stock":true}],"thumbnail_url":"\/\/cdn.shopify.com\/s\/files\/1\/0077\/7604\/3071\/products\/SSLU132AccountabilityintheWorkplacecover.png?v=1598333009","url":"https:\/\/www.ebsi.ie\/fr\/products\/accountability-in-the-workplace","provider":"eBSI Export Academy","version":"1.0","type":"link"}